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招聘职位
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到期时间
应聘此岗位
前台兼行政
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
前台兼行政
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
前台兼行政
招聘要求
:
1、 大专以上学历,女性,23~30岁之间,有前台工作经验
2、 熟悉使用各种办公软件;
3、 熟练电脑打字及排版;
4、 具备基本公关素质和接待礼仪;
5、 性格开朗大方,具亲和力,普通话标准;
6、 具备良好的沟通能力和工作责任心,做事踏实负责;
7、 具备上海户籍,财会专业毕业,有会计上岗证,有出纳工作经验者优先考虑
软件电话销售
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
软件电话销售
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、通过电话搜集、挖掘公司潜在客户需求信息并提供售前咨询;
2、建立客户资料及档案,负责软件产品的销售工作,完成部门下达的销售任务
招聘要求
:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,口齿清晰,普通话标准,自信、有耐心,年龄28岁以下;
2、具有良好的心理素质、电话沟通能力及语言表达能力;
3、工作积极主动、吃苦耐劳,有良好的学习能力能接受挑战;
4、极大的工作热情和强烈的工作责任心,良好的人际关系处理能力和技巧;
5、具有良好的吃苦耐劳、热爱销售事业、团队协作、敬业精神;
6、具备电话销售、市场营销或客户服务相关经验者优先。
7、女性优先
软件销售工程师
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
软件销售工程师
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、从事企业OA、CRM、进销存等ERP系统的推广和销售
2、负责公司产品及服务的推广和销售
3、向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
4、完成部门销售任务指标;
5、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议
招聘要求
:
1
、大专以上学历,一年以上相关工作经验;
2
、有企业
OA
、
CRM
、进销存等软件、
ERP
系统或者企业软件销售经验者优先;
3
、熟悉企业
OA
、
CRM
、进销存等软件、
ERP
系统或者网站的运作、管理模式,有从事过软件销售及网站推广的相关经验;
4
、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
5
、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳;
6
、良好的语言表达能力和人际关系沟通能力
软件销售主管
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
软件销售主管
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、从事企业OA、CRM、进销存等ERP系统的推广和销售
2、负责公司产品及服务的推广和销售,并领导和管理销售人员
3、向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
4、完成部门销售任务指标;
5、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议
招聘要求
:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经验;
2、有企业OA、CRM、进销存等软件、ERP系统或者企业软件销售经验者优先
3、熟悉企业OA、CRM、进销存等软件、ERP系统或者网站的运作、管理模式,有从事过软件及网站推广的相关经验;
4、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
5、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与6、人沟通,思维活跃,吃苦耐劳。
7、良好的语言表达能力和人际关系沟通能力
软件销售经理
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
软件销售经理
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、从事企业OA、CRM、进销存等ERP系统的推广和销售
2、负责公司产品及服务的推广和销售,并领导和管理销售人员
3、向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
4、完成部门销售任务指标;
5、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议;
招聘要求
:
1
、大专以上学历,三年以上相关工作经验;
2
、有企业
OA
、
CRM
、进销存等软件、
ERP
系统或者企业软件销售经验者优先;
3
、熟悉企业
OA
、
CRM
、进销存等软件、
ERP
系统或者网站的运作、管理模式,有从事过软件及网站推广的相关经验;
4
、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
5
、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳。
6、
良好的语言表达能力和人际关系沟通能力
域名、主机销售工程师
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
域名、主机销售工程师
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、负责主机、域名、电子邮局的市场开发和销售;
2、负责相关网站的市场推广
招聘要求
:
素质要求:
1、男性,大专以上,计算机专业毕业,2年以上网络管理、开发经验;
2、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
3、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳;
技能要求:
1、 熟知Win2003Server/Domain/DNS 安装/设备/管理;
2、 Exchange/Lotus服务器的安装、设置、日常管理;
3、 精通具有局域网或广域网维护经验;
4、 熟练掌握计算机网络技术,熟悉主流厂商产品;
5、 同等条件下持有思科、华为公司工程师、高级工程师认证资格证书者优先聘用;
6、 熟练掌握网络病毒攻防等安全知识,熟练使用防火墙、入侵检测、漏洞扫描等各种安全产品;
7、 熟悉IBM、AIX、HP、UNIX、微软2003等网络操作系统,熟悉各类主机和存储;
8、 有门户网站推广经验优先
高级网页设计师
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
高级网页设计师
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、负责网站前台界面策划、设计、制作;
2、独立完成网站的规划和静态页面创意设计
招聘要求
:
1、大专以上学历,男女不限,美术或相关专业毕业、有较好的美术功底和网页美工设计制作经验2年以上,有色彩、素描等基础知识;
2、精通Dreamweaver、Photoshop、Fireworks、Illustrator、Flash;
3、熟悉ASP、JavaScript、Div、HTML代码,有良好的语言表达能力和沟通能力、能独立完成工作任务;
4、精通CSS样式表,熟悉DIV+CSS设计模式;
5、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
6、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳;
附:1、详细描述工作经历、项目经验,最好包括系统截图;
2、在应聘简历中注明薪资要求;
网站开发工程师
2007年10月11日
2008年12月31日
招聘职位
:
网站开发工程师
招聘时间
:2007年10月11日--2008年12月31日
工作职责
:
1、负责企业网站后台程序开发;
2、负责企业网站技术支持和维护
招聘要求
:
素质要求:
1、 大专以上学历,男女不限;计算机相关专业;
2、 良好的开发习惯(包括代码、调试、文档)
3、 工作踏实,能适应工作压力
4、 良好的团队合作精神,能提升团队水平;
5、 熟悉软件工程思想,具有编写技术文档的意识和能力
技能要求:
1、 具有2年的网站开发工作经验
2、 有较强编程能力,精通Dreamweaver、asp、JavaScript、HTML/XHTML、Access或MS SQLServer 数据库、CSS样式,熟悉DIV+CSS设计模式;
3、有良好的语言表达能力和沟通能力;
4、诚实守信,有高度的责任感和团队合作意识,愿意接受挑战和承受工作压力;
5、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳;
附:1、详细描述工作经历、项目经验,最好包括系统截图;
2、在应聘简历中注明薪资要求;
.NET高级软件工程师
2007年10月8日
2008年12月31日
招聘职位
:
.NET高级软件工程师
招聘时间
:2007年10月8日--2008年12月31日
工作职责
:
1、参与软件产品(B/S架构;C#)的开发和维护
2、能够带领项目成员进行软件产品的设计和开发
3、参与项目相关关键问题、技术难题的攻关和预研
招聘要求
:
素质要求:
1、大学本科以上学历,男女不限;计算机、通信等相关专业;有良好的语言表达和文字表达能力,沟通能力强
2、良好的开发习惯(包括代码、调试、文档)
3、工作踏实,能适应工作压力
4、良好的团队合作精神,能提升团队水平,带领团队完成工作任务;
5、熟悉软件工程思想,具有编写技术文档的意识和能力
技能要求
1、2年以上asp.net平台上程序开发经验
2、有企业应用软件开发经验,参与过3个以上开发项目
3、熟悉.Net的架构和思想,能独立完成分析和设计
4、熟悉html/javascript/XML/ASP.NET等Web技术
5、熟悉主流的数据库开发(SQLSERVER;ORACLE)
6、熟悉AJAX技术;熟悉三层架构和常见的开发模式,有丰富的企业管理软件开发(如oa,crm、进销存系统、erp等)、大型电子商务软件开发经验优先;
7、较强的用户友好性设计意识
8、优秀的文档编写能力
附:1、详细描述工作经历、项目经验,最好包括系统截图;
2、在应聘简历中注明薪资要求;
ASP软件工程师
2007年10月8日
2008年12月31日
招聘职位
:
ASP软件工程师
招聘时间
:2007年10月8日--2008年12月31日
工作职责
:
1、参与软件产品(B/S架构;C#)的开发和维护
2、进行软件产品的设计和开发
3、参与项目相关关键问题、技术难题的攻关和预研
招聘要求
:
素质要求
1、大学本科以上学历,男女不限;计算机、通信等相关专业;有良好的语言表达和文字表达能力,沟通能力强
2、良好的开发习惯(包括代码、调试、文档)
3、工作踏实,能适应工作压力
4、良好的团队合作精神,能提升团队水平;
5、熟悉软件工程思想,具有编写技术文档的意识和能力
技能要求:
1、1年以上asp平台上程序开发经验;
2、熟悉html/javascript/XML/ASP等Web技术;
3、熟悉主流的数据库开发(SQLSERVER;ORACLE)。
附:1、详细描述工作经历、项目经验,最好包括系统截图;
2、在应聘简历中注明薪资要求;
系统分析师
2007年10月8日
2008年12月31日
招聘职位
:
系统分析师
招聘时间
:2007年10月8日--2008年12月31日
工作职责
:
1、负责中小型企业管理软件的系统分析,制定相应领域IT解决方案;
2、完成应用开发项目系统分析设计工作,包括软件结构分析与设计、总体方案设计与实施;
3、制定企业应用集成解决方案;
招聘要求
:
素质要求
1、大学本科以上学历,男女不限;计算机、通信等相关专业;有良好的语言表达和文字表达能力,沟通能力强
2、良好的开发习惯(包括代码、调试、文档)
3、工作踏实,能适应工作压力
4、良好的团队合作精神,能提升团队水平,带领团队完成工作任务;
5、熟悉软件工程思想,具有编写技术文档的意识和能力
技能要求:
1、熟悉系统分析、软件工程,掌握项目管理方法论和运用技巧;对企业业务运作有较深入理解,熟悉ISO8583质量认证;
2、三年以上系统实施和开发经验,二年以上系统分析设计经验;
3、熟悉中间件技术,精通.NET体系结构;熟悉OOA/OOD/OOP,具有良好的系统设计能力;
5、较好的综合分析和统筹能力,组织、沟通能力强;
6、具有大中型信息系统(ERP/CRM/Portal等)实施经验者优先考虑;
7、有强烈的时间观念和服务意识,具备快速学习能力和较强的领悟力,性格开朗,善于与人沟通,思维活跃,吃苦耐劳;
附:1、详细描述工作经历、项目经验,最好包括系统截图;
2、在应聘简历中注明薪资要求;
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